2019年，我局在县委、县政府的正确领导和县委全面依法治县委员会办公室的具体指导下，深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持以依法行政为核心，以普法教育为先导，以制度建设为保障，不断推进我局法治政府建设工作的程序化、规范化，全局干部职工法治观念显著增强，依法行政能力进一步提高，确保了全县科工信工作稳步发展。现将我局法治政府建设有关情况报告如下：

　　一、上一年度推进法治政府建设的主要举措和成效

　　（一）加强组织领导，深入学习贯彻有关法律法规，努力提高依法行政工作能力

　　2019年，我局多次召开专题会议，传达学习全县依法行政工作会议、文件精神，研讨规范开展依法行政工作思路，实行统一部署、统一实施、统一检查。广泛开展法律法规的学习、培训活动，形成了领导干部带头学法、守法、用法的良好风气，有效提高了依法行政工作能力。局班子成员和各股室负责人充分发挥领导干部遵法、学法、守法、用法的模范带头作用，带头学习宪法和科工信工作常用的法律、法规，把宪法法律列入党组中心组学习内容，不断提升领导干部运用法治思维和法治方式解决问题、推进工作的能力。

　　（二）加强执法监督，落实依法行政责任制，规范依法行政行为

　　依据法律法规全面梳理权责清单，实现了编制范围全覆盖，进一步明确了我局承担和行使的权利事项和责任清单。同步推进行政权力事项网上公开，对行政权力运行制作流程图，向社会公开，接受群众监督，全力打造公开、公平、高效、便民的服务机制。建立健全重大事项调查研究和集体决策制度、重大决策专家咨询制度、公开征求意见和群众来信来访制度、决策跟踪反馈和责任追究制度，不断完善科学民主决策程序。贯彻落实《政府信息公开条例》，积极推进信息公开，畅通信息公开渠道；建立行政执法、许可事项公开和公示制度，利用政务网站对行政执法、许可项目进行公示；扩大网上办公范围、加快电子政务建设，通过各种媒介形式向社会公开我局行政执法、行政许可和相关法律、法规、规章等内容。

（三）加强依法执法宣传教育，切实提高法律意识

　　一是参与专题培训。完善法制学习制度，健全法制学习机制。组织行政执法人员参加行政执法培训活动，进一步提升法律素养、执法水平和规范现场执法检查的能力等，不断增强依法决策、依法行政的能力和水平。

　　二是提升法律意识。为进一步提高执法人员法律意识，要求各股室每月组织业务学习，深入学习与科工信部门行政执法工作密切相关的法律法规，认真查找自身工作中存在不足，总结经验教训。

　　三是树立良好作风。结合党风廉政建设相关要求，明确绩效考核标准，要求执法人员在行政执法过程中，不仅要有高度的责任心和正义感，还要有高尚的道德品质涵养，工作中认真仔细、踏实果断，全面客观、公正处理问题，切实做到严格执法、公正执法、文明执法。

　　二、上一年度推进法治政府建设存在的不足

　　一是监管队伍业务能力有待加强。当前科工信局人员队伍专业知识不强、监管手段单一等现象依然存在，加之企业数量多、监管范围广、监管任务重等情况，监管力量明显不足。二是企业安全生产基础依然薄弱。一些企业主要负责人安全意识依然淡薄，重经营轻安全管理，重效益轻安全投入的思想还普遍存在，尤其是一些小微企业，工艺、装备落后，安全设施不全，安全知识缺乏，事故防范和应急处置能力严重不足。

　　三、上一年度党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责，加强法治政府建设的有关情况

　　宁远县科工局党组高度重视法治政府建设，党政主要负责人严格履行第一责任人的职责，利用“主题学习日”、“党组理论中心组学习日”和全体干部职工会议等形式，积极宣讲有关法律法规，让全体机关干部树牢法律意识，增强法律观念，并积极指导帮助规模工业企业做好宣传等有关工作，加快推进法治政府建设进程。

　　四、下一年度推进法治政府建设的主要安排

　　下一步，我局将紧紧围绕工作实际，贯彻落实县委、县政府关于依法行政工作的有关要求，认真落实上级法治政府建设各项要求，开拓新思路、改进工作观念和创新工作措施，严格依法行政，规范执法行为，推进我局法治政府建设工作再上新台阶。

　　（一）规范行政执法行为。加强行政执法主体和执法人员的规范管理，强化执法人员持证上岗，加大重点领域执法力度，做好行政执法案卷评查工作。

　　（二）全面推进政务公开。落实行政审批制度改革要求，推进行政权力运行公开，行政审批事项、权责清单事项向社会全面公开；完善行政执法公示制度，公开行政执法主体、执法职责、执法依据、执法过程和执法结果。

（三）提升依法行政水平。进一步加强局工作人员依法执法宣传教育，通过对法律知识、法律意识和专业培训等方面提升依法行政水平，提高执法质量。

宁远县科技和工业信息化局

2020年3月19日