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发文机关: 蓝山县太平圩镇 发文日期: 2024-06-27
名称: 关于调整太平圩镇就业和社会保障有关工作领导小组的通知
文号 :    
关于调整太平圩镇就业和社会保障有关工作领导小组的通知
  • 2024-06-27 10:46
  • 来源: 太平圩镇
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关于调整太平圩镇就业和社会保障有关工作领导小组的通知

各村(社区)、镇直单位:
为全面加强各乡镇(街道)社会保险基金监管工作,促进社保经办队伍规范化、专业化,推动全县社会保障事业及就业创业工作高质量发展,特调整大平圩镇就业和社会保障有关工作领导小组。现将有关事项通知如下:
一、组成人员
组  长:  高双勇     党委副书记、镇长
副组长:  梁楚敬     专职副书记
黄  刚     纪委书记(负责社保基金监督工作)
          唐康宁     宣传部长(分管就业社保工作)
成  员:  徐飞翔     组织委员
杨  星     武装部长、政法委员
贺文祥     派出所所长
文立华     农商行行长
梁  圆     一门式专干(就业社保专干)
何钟玻     一门式专干(就业社保专干)
各村(社区)就业社保协理员
二、其他事项
(一) 领导小组办公室设在镇社保站,承担领导小组日常工作。办公室主任由刘梁楚敬兼任。领导小组成员因工作变动需要调整的,按程序报领导小组组长批准。
(二)领导小组实行工作会议制度,工作会议由组长或其委托的副组长召集,根据工作需要定期或不定期召开,必要时邀请其他相关人员参加。





太平圩镇人民政府
2024年2月18日
太平圩镇就业和社会保障工作制度

第一章:总则
1、为有力促进太平圩镇就业和社会保障的各项工作。为使就业和社会保障工作制度化、规范化,保证就业和社会保障工作顺利地开
展,根据有关规定,特制定本制度。
2、就业和社会保障工作实行统一领导、分工负责、程序管理。

第二章:组织领导制度
1、党委成立就业和社会保障工作领导小组,由党委书记黄飞把握全盘,镇长高双勇任组长,专职副书记梁楚敬、纪委书记黄刚、宣传部长唐康宁任副组长,其中,黄刚分管基金监管工作、唐康宁分管社会保障工作:镇其他党政领导和派出所所长贺文祥、农商行行长文立华为成员,梁圆和何钟玻为就业和社保专干,其他各村妇联为就业社保协理员,负责就业和社会保障的组织和协调。
2、建立健全就业和社会保障目标管理责任制,将工作细化、量化,层层分解,落实到镇、村和个人,形成严格监管、严格考核、严格奖惩的管理机制。
3、建立健全就业和社会保障各项制度和规范,把就业和社会保障纳入制度化、规范化的运行轨道,各项制度要落实到位。
4、成立就业和社会保障工作办公室,配备政治强、业务精、作风硬的工作人员,认真履行组织、协调、监督的职能。
5、建立就业和社会保障工作财政保障机制,落实专项经费和各种宣传就业和社会保障政策的投入,确保就业和社社会保障工作有利推进。

第三章:分工负责制度
1、建立就业和社会保障工作责任制和分工负责制,明确分工、
明确任务、明确责任,明确奖惩。
2、就业和社会保障工作领导小组组长总揽文就业和社会保障工
作的全局工作,搞好总体决策、组织、指挥、落实工作:副组长和领导小组成员负责职责范围内的就业和社会保障工作,并对主要的活动任务挂靠包干,负责落实。
3、就业和社会保障工作办公室是领导组织的办事机构,主要负
责组织、指导、协调、监督、检查就业和社会保障工作,并抓好具体任务的贯彻落实。

第四章:会议制度
1、每季度召开至少一次就业和社会保障工作领导小组会议,及时总结情况,研究决策,制定措施,促进工作有效开展。
2、每年度召开一次就业和社会保障工作动员大会,对就业和社会保障工作的任务措施进行全面部署,动员全镇干部职工以饱满的热情积极投入到镇就业和社会保障工作中。
3、每次会议的筹备、召开、记录等工作由就业和社会保障工作办公室负责。

第五章:检查督导制度
1、每年度一次对就业和社会保障工作责任制执行情况进行考核评比:纪检监察干部对重要工作活动及时检查、抽查,确保各项工作落到实处取得成效。
2、领导班子成员分工包靠重点活动,对就业和社会保障工作进行督导督查督办。

第六章:奖惩激励制度
按就业和社会保障目标管理责任制考核评比结果,对成绩突出的
个人按镇有关文件给予奖励。对于考核评比不达标的个人,取消当年评优评先的资格。

第七章:办公室职责
1、根据上级关于就业和社会保障的部署,制定计划,安排阶段性工作,并组织实施。
2、调查了解和掌握就业和社会保障情况,研究探讨新形势下就业和社会保障的理论与实践问题,及时提出建设性意见,为领导决策提供科学依据。
3、加强对就业和社会保障的指导,及时总结典型经验,推动各项工作。做好对就业和社会保障工作的检查、验收、管理以及评比、表彰先进等系列工作。
4、对就业和社会保障负有督促、检查责任,协同村委会、镇领导小组,办公室和相关的人加强与就业和社会保障有关的工作
5、对就业和社会保障工作中存在的问题提出意见和建议,并及时协调处理解决。

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