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| 发文机关: | 冷水滩区人社局 | 发文日期: | |
| 名称: | |||
| 文号 : | |||
一、总体情况
2023年以来，我局以开展政府信息公开为基础，以改进行政审批和便民服务为重点，以推动行政权力透明运行为核心，政务公开工作扎实推进，取得较好成效。今年以来冷水滩区人力资源和社会保障局网站共发布公开信息184条；收到相关单位和个人的公开申请1条；更新基层政务信息公开67项；收到并处理网络问政事项13项；未建设移动新媒体政府信息公开平台。对推动经济社会发展，促进社会和谐稳定，发挥了积极作用。本报告中所列数据为我局自2023年1月1日-12月31日的政府信息公开统计数据。本年度报告的电子版在冷水滩区人力资源和社会保障局官方网站政府信息公开年度报告栏目里公布。如对本报告有任何疑问，可与永州市冷水滩区人力资源和社会保障局联系（地址：永州市冷水滩区行政中心四楼，电话：0746-8219705）。
二、主动公开政府信息情况
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第二十条第（一）项 |
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信息内容 |
本年制发件数 |
本年废止件数 |
现行有效件数 |
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规章 |
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行政规范性文件 |
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第二十条第（五）项 |
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信息内容 |
本年处理决定数量 |
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行政许可 |
5 |
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第二十条第（六）项 |
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信息内容 |
本年处理决定数量 |
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行政处罚 |
1 |
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行政强制 |
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第二十条第（八）项 |
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信息内容 |
本年收费金额（单位：万元） |
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行政事业性收费 |
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三、收到和处理政府信息公开申请情况
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（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和） |
申请人情况 |
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自然人 |
法人或其他组织 |
总计 |
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商业 企业 |
科研 机构 |
社会公益组织 |
法律服务机构 |
其他 |
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一、本年新收政府信息公开申请数量 |
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二、上年结转政府信息公开申请数量 |
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三、本年度办理结果 |
（一）予以公开 |
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（二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形） |
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（三）不予公开 |
1.属于国家秘密 |
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2.其他法律行政法规禁止公开 |
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3.危及“三安全一稳定” |
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4.保护第三方合法权益 |
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5.属于三类内部事务信息 |
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6.属于四类过程性信息 |
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7.属于行政执法案卷 |
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8.属于行政查询事项 |
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（四）无法提供 |
1.本机关不掌握相关政府信息 |
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2.没有现成信息需要另行制作 |
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3.补正后申请内容仍不明确 |
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（五）不予处理 |
1.信访举报投诉类申请 |
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2.重复申请 |
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3.要求提供公开出版物 |
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4.无正当理由大量反复申请 |
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5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 |
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（六）其他处理 |
1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
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2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
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3.其他 |
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（七）总计 |
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四、结转下年度继续办理 |
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四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
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行政复议 |
行政诉讼 |
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结果维持 |
结果 |
其他 |
尚未 |
总计 |
未经复议直接起诉 |
复议后起诉 |
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结果 |
结果 |
其他 |
尚未 |
总计 |
结果 |
结果 |
其他 |
尚未 |
总计 |
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五、存在的主要问题及改进情况
2023年，我局虽然取得了一定的成绩，但与区委区政府要求还存在一定的差距，政务信息公开内容不够全面，相关培训较少，业务能力水平不高。
切实做好新《条例》的贯彻落实。我局2024年将围绕新《条例》全面抓好贯彻落实，重点做好政务公开工作。一是扎实做好主动公开工作，根据新《条例》明确的公开范围，全面梳理应当主动公开的政府信息；对照“基层政务公开标准目录”进行修改和完善，提高信息公开质量；按照省市要求做到应公开尽公开，及时更新目录，并向社会公开相关信息。二是根据《条例》要求对政府信息公开指南进行修订，将本单位的政府信息公开范围、公开形式和时限，依申请公开的办理，监督方式和程序等内容进行修改完善。
进一步加强信息公开工作人员政策学习和业务培训，增强专业素养，强化公开理念，提高业务指导，推进政务公开工作的能力和水平。
