2023年，江华县人社局认真贯彻落实党中央关于全面推进依法治国和建设法治政府的总体要求，积极学习习近平总书记全面依法治国思想，按照全面依法治县办要求，立足人社实际，认真贯彻落实法治建设各项工作，现将2023年度法治政府建设工作情况报告如下：

一、主要举措和成效

1.深入学习贯彻习近平法治思想

积极学习党的二十大关于法治建设的重要内容和习近平法治思想。把习近平法治思想纳入局党组理论学习和人社局干部职工教育培训。2023年上半年、下半年的局党组扩大会议上均开展了习近平法治思想专题学习，进行了《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》、《中央全面依法治国工作会议》、《信访工作条例》、《行政复议法》等方面的内容。以习近平法治思想作为推进人社法治建设的重要内容。贯彻落实全面依法治国、全面依法治县等工作要求。

2.强化人社法治学习和宣传

将加强习近平法治思想宣传和人社“八五”普法相结合，以习近平法治思想引领人社普法工作，制定了2023年度江华瑶族自治县人力资源和社会保障局“谁执法谁普法”重点任务清单和普法责任清单，明确普法内容、普法措施和具体责任单位和股室，并发布在江华政府网。开展干部职工专题学习、组织干部职工参加人社系统法治知识竞赛、社保政策“入一园、下十乡、进百企”活动、进园区送政策宣讲，“12.4”宪法宣传日活动、联百企解难题优服务等多种形式的法治宣传教育活动。平时注重法治学习，2023年人社局学法普法考试，我局参考干部职工全员通过。

3.进一步规范行政行为，推进公正规范文明执法

严格执行《江华瑶族自治县人力资源和社会保障局全面推行行政执法公示制度执法全过程记录制度重大执法决定法制审核制度的工作方案》，认真落实人社重大行政决策法定程序。严格落实规范性文件“三统一”制度，按要求开展“三统一”自查工作。在严格执行重大决定法制审核方面，各股室按照“应审尽审、严格把关”的要求，做到程序严格、内容全面，科学合理，进行重大行政执法行为之前，除严格遵循各自相关法定程序外，均要求相关股室和法规股、法律顾问进行论证，尽量减少后顾隐患。落实执法人员持证上岗制度，我局劳动保障监察大队全员均持有执法资格证。全面推行行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法治审核制度，明确推行“三项制度”责任人。对全局依法行政工作情况开展常态化督促检查。落实行政诉讼负责人出庭应诉制度，2023年我局行政应诉案件，单位负责人均出庭应诉，没有败诉案件发生。

二、存在的不足之处

一是行政执法队伍的能力建设有待进一步提升，应对复杂、疑难案件的能力水平不足。二是部分案件告知不够规范，调查不够全面细致。

三、主要负责人推进法治建设第一责任人职责，加强法治建设的有关情况

积极学习党的二十大关于法治建设的重要内容和习近平法治思想，按县委全面依法治县办工作要求，认真贯彻落实各项工作措施，推动人社法治工作上新台阶。坚持把推进法治政府建设摆在工作全局的重要位置，坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要任务亲自督办。2023年共组织开展了4次集体学法，发挥领导带头学法用法示范作用，推进人社系统工作人员学法用法依法工作。按要求落实市县法治建设实施方案，做好了今年的“一规划两方案”暨“八五”普法工作，安排局法规信访股牵头制定了今年的普法任务清单和重点任务清单，明确普法内容、普法措施和具体责任单位和股室。深入落实“谁执法谁普法”责任制,加强对重点人群、重点民生领域人社政策宣传,不断提升普法针对性。

四、2024年度推进法治政府建设的主要安排

2024年，县人社局将继续认真学习贯彻落实习近平总书记全面依法治国理念思想，严格按照要求，年初制定学习计划，加强学习宣传贯彻党的二十大精神和习近平法治思想，每个季度都要学。加强行政执法规范化建设，严格执法程序，加大对拖欠农民工工资、骗取社会保险等违法行为的行政执法监督力度，防范化解风险隐患，维护劳动关系和谐稳定。全面落实县委县政府关于法治政府建设决策部署，全力完成年度法治建设目标任务，努力开创人社系统法治建设新格局。

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