（一）抓住思想政治工作主线。持续擦亮“八一红”党建品牌, 做实做细八大工程（退役军人党员“续航”工程、兵支书“领雁”工程、八一党建“铸魂”工程、退役老兵“先锋”工程、关爱老兵“暖心”工程、服务阵地“示范”工程、创业创新“赋能”工程、爱心商企“联盟”工程）。推进退役军人和人民武装工作高水平融合。广泛开展“党建引领+志愿服务”行动，精心培育退役军人志愿服务品牌，组织退役军人参与乡村振兴、社会治理、文明实践、平安建设等志愿服务。持续推进退役军人“最美”系列选树宣传活动，讲好老兵故事。加强干部队伍教育培训，进一步树牢宗旨意识，全面提升业务水平，培养一支德才兼备、依法行政、事业为上的干部队伍。切实为广大退役军人谋幸福、谋发展，引导和激励退役军人围绕中心、服务大局、积极工作。

（二）找准方向、突出重点，全面推动退役军人工作高质量发展。一是扩大服务体系建设“广度”。坚持以“退役军人在哪里、服务就延伸到哪里”理念为引领，努力打造更多具有东安特色的精品崇军服务示范带。聚焦退役军人的现实需求，全面提供全方位、全覆盖的服务，不断提升服务质效。二是提高改革创新工作“精度”。坚持以数字化改革为牵引，加快打通各部门和三级服务站的信息壁垒，做好建档立卡及退役军人档案数字化管理工作。大力推进退役军人全生命周期服务管理，主动服务、靠前服务，真正把退役军人身边的小事、急事、难事解决在家门口。三是加大共同富裕建设“力度”。加大就业创业政策宣传力度，让政策“活起来”“动起来”。积极开展全员适应性培训和“订单式”“定岗式”“定向式”培训。鼓励广大退役军人积极创业，联合各有关部门和社会各方面，努力实现退役军人高质量地就业创业，加快打造一批“退役军人奔共富”的实践成果、制度成果和理论成果。四是提升困难帮扶援助“温度”。用好退役军人困难援助资金，切实把资金用充足、用到位，用真心真情温润广大退役军人。继续落实好常态化联系退役军人制度，扎实做好“一对一”结对子、一季度一联系、半年一走访，将常态化联系打造成思想教育平台、情绪疏导平台、帮扶解困平台、感情联络平台。五是培植烈士纪念设施“厚度”。建设红色展厅作为烈士陵园展现红色文化的窗口，整合东安红色资源，化繁为简，以图文并茂的形式展现了红七军转兵等烈士生平故事和英雄事迹。组织举办烈士纪念日活动，通过加强精细化管理和人性化服务，提高烈士纪念设施管理效能，努力将我县烈士纪念园打造成省烈士纪念设施样板。

（三）加强防控、坚守底线，全面推进退役军人领域重大风险防范化解。一是提高政治站位。把防范化解重大风险作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的具体行动，坚守风险底线。在思想上要警醒起来，在精神上要振奋起来，在责任上要担当起来，完善工作机制，健全服务体系，坚持底线思维，强化底线思维、压实防控责任、改进工作作风，把防范化解重大风险工作做实做细做好。二是全面深入排查，精准识别各类风险隐患，提高风险处置能力。加强风险研判、评估，建立健全风险防控体制机制，将风险防控融入日常、抓在经常，加强源头治理，落实硬措施硬任务，做到手中有招数，脚下有力量。落实风险防控责任，做到守土有责、守土负责、守土尽责。三是健全完善工作机制。着力强化风险防范意识，清醒认识全县退役军人事务领域存在的风险隐患，时刻保持如履薄冰的谨慎、居安思危的忧患。着力提高风险化解能力，建立健全各项工作制度，修订完善风险防控预案，不断提升应急处突能力，真正做到在防范化解重大风险面前没有丝毫本领恐慌。着力压实风险防控责任，健全风险防控机制，构建完整的责任链条，最大限度降低风险发生概率，最大限度减少风险损失，做到在重大风险面前想得到、做得实、扛得住、跨得过，确实把各项风险化解到位，全面促进我县退役军人事务工作迈步向前。⠂༯span>