本网讯（通讯员 顾世增）今年以来，永州市零陵区大力开展“营商环境优化年”活动，零陵区人社局坚持深入推进公共就业服务能力提升项目，优化人社服务效能，助力零陵区打造一流营商环境。

“我们公司属于服务行业，员工需求量比较大，以前公司都是登招聘广告招人，但是总招不到合适的员工，近几年我们了解到人社局为企业组织公益性招聘活动，免费为企业办各类专场招聘会，我们一直积极参加，而且零陵区人力资源服务中心主动打电话询问我们在发展中遇到的难题，并跟进服务，安排工作人员讲解相关政策，为我们提供招聘一条龙服务，掌握我们的用工需求，在官方平台和微信视频号等媒体免费为我们发布招聘信息，为我们提供了广阔的平台。”家家谊超市招聘负责人说。零陵区人社局深化落实“放管服”改革，提升人社服务效能，从减少跑动次数、压缩办理时间、优化办事流程，规范办事程序等方面持续发力优化就业创业营商环境。

今年以来，已累计举办各类线上线下招聘活动16场次，48家企业参与招聘活动，提供就业岗位4700余个，发布岗位信息300余条，发送手机短信30万条，张贴招聘宣传海报3000张，发放宣传资料7万份，达成就业意向4000余人，提供就业服务10万余人次。